L’épuisement lié au travail affecte simultanément trois dimensions :

1) Epuisement émotionnel, psychique et physique

2) Irritabilité et attitude négative

3) Perte de l’accomplissement personnel au travail 

 

Il y a 5 grandes catégories de signes qui peuvent montrer que l' un de vos collaborateurs ou vous-même êtes au bord du burn-out.

1) Troubles émotionnels

2) Troubles physiques

3) Troubles cognitifs

4) Troubles comportementaux

5)  Troubles liés à la motivation

Le burn-out en bref